Forschungsstrategie & Analyse: Analyse aktueller regionaler, nationaler und internationaler Entwicklungen in Forschung, Wissenschaftspolitik und Förderlandschaften sowie Unterstützung bei der strategischen Positionierung der universitären Forschung
Forschungsmonitoring & Berichtswesen: Aufbereitung von Forschungskennzahlen und Leistungsdaten sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Forschungsberichten und strategischen Dokumenten
Forschungskommunikation: Unterstützung bei der Darstellung und Kommunikation von Forschungsaktivitäten sowie bei der Aufbereitung forschungsbezogener Informationen
Forschungs- & Wissenschaftsmanagement: Mitwirkung bei der Vorbereitung wissenschaftlicher Veranstaltungen, Koordination von Projekten und Terminen sowie Unterstützung bei internen und externen Abstimmungsprozessen
Forschungsstrukturen & Prozesse: Analyse von Markt- und Strukturentwicklungen sowie Unterstützung bei der Erstellung und Weiterentwicklung interner Richtlinien und Prozessbeschreibungen
Kooperationen & Netzwerkmanagement: Unterstützung beim Aufbau regionaler und internationaler Kooperationen, Pflege von Kontakten zu Forschungspartnern sowie Mitwirkung bei Kooperationsveranstaltungen und Netzwerktreffen
Fördermittel & Antragstellung: Unterstützung bei der Identifikation relevanter Fördermöglichkeiten und bei der Vorbereitung wissenschaftlicher Förderanträge
Ihr Profil
Studium & Qualifikation: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar), vorzugsweise in Lebenswissenschaften, Gesundheitswissenschaften, Sozialwissenschaften, Wissenschaftsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Forschungs- & Förderlandschaft: Kenntnisse der nationalen und internationalen Forschungsförderung sowie ein gutes Verständnis wissenschaftlicher Strukturen und Prozesse
Wissenschaftsmanagement: Erste Erfahrung im Projekt-, Forschungs- oder Wissenschaftsmanagement sowie idealerweise Erfahrung in der Unterstützung wissenschaftlicher Antragstellungen
Analyse & Aufbereitung: Fähigkeit zur Analyse und Aufbereitung komplexer Informationen sowie idealerweise Erfahrung im Berichtswesen oder Forschungsmonitoring
Organisation & Kommunikation: Sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Zusammenarbeit & Service: Freude an der Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und administrativen Akteuren sowie ausgeprägte Service- und Kommunikationsorientierung
Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Flexibilität & Engagement: Flexibilität und Bereitschaft, aktiv am Aufbau und an der Weiterentwicklung neuer Strukturen mitzuwirken
Das bieten wir Ihnen
Die Stelle ist zunächst aufgrund der Projektlaufzeit bis zum 31.12.2028 in Vollzeit befristet. Eine darüberhinausgehende Verlängerung ist – vorbehaltlich der projektbezogenen Rahmenbedingungen und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen – grundsätzlich möglich
Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten, die Möglichkeit zum JobRad-Leasing sowie betriebliche Altersvorsorge
Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
Zuschuss zum ÖPNV Ticket
Mitarbeiterveranstaltungen
*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.*Diese Stellenausschreibung wurde unter Einsatz eines KI gestützten Systems erstellt. Die finale inhaltliche Prüfung und Verantwortung liegen bei der Medizinischen Universität Lausitz – Carl Thiem.
Unternehmensbeschreibung
Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern.
Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz. Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 22 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.
Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.
