Gärtner/-in (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Im Tief-, Straßenbau und Grünflächen (Amt 66), Abteilung Bauhof und Grünanlagenpflege ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

Gärtner/-in (m/w/d)

zu besetzen.

Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet möglichst in Vollzeit (39 Stunden pro Woche).

Der künftige Aufgabenbereich umfasst:

1.   Tätigkeiten eines Landschaftsgärtners mit Fachkenntnissen im Umgang mit Erden, Böden und Substraten, bezüglich der Pflanzen und ihrer Eigenarten und Ansprüche sowie ihrer Vermehrungsmöglichkeiten insbesondere:

• Wechselpflanzflächen gestalten, Bäume, Sträucher und
• Stauden pflanzen, Rasenflächen einsäen,
• Wege und Anlagen befestigen, pflastern, ggf. säubern
• Verschiedene Pflanzen bewässern, düngen,
• Reparaturbedarf an Ausstattungsgegenständen bzw. Wegen und Befestigungen feststellen und Information weiterleiten,
• Anlagen pflegen z.B. auf Wegen und Rabatten Unkraut ziehen, gegen Unkräuter spritzen; Sträucher, Stauden, Bäume und Hecken fachgerecht schneiden oder roden; Rasenflächen mähen,
• Führen eines KFZ bis 7,5 t

 2.   Durchführen von Arbeiten im Bauhof

• Einfache Tätigkeiten in der Straßenunterhaltung, Freiflächenpflege und Spielplatzunterhaltung

sowie Winterdienstleistungen:

• Beräumung der Wege und Treppen an kommunalen Gebäuden, in öffentlichen Grün-, Park-, Spiel- und Sportanlagen
• Führen von Kraftfahrzeugen zum Transport von Winterdienstgeräten und Streugut
• Streudienst

Wir bieten:

• eine faire tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes in der Entgeltgruppe 5
• zusätzlich eine leistungsorientierte Bezahlung sowie Jahressonderzahlung
• eine bessere Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitregelungen
• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei
• monatliche Bezuschussung eines Firmentickets

Wir erwarten:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in (m/w/d), vorzugsweise im Bereich Garten- und Landschaftsbau

und

• Fahrerlaubnis der Klasse C1E

Die Stelle ist für Schwerbehinderte geeignet.

Sollten wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum 11.02.2026 über den nachfolgenden Link unter an uns.

Oder

Richten Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an die

Stadt Frankfurt (Oder)

Amt für zentrale Dienstleistungen

Abteilung Personal/ Organisation

Postfach 1363

15203 Frankfurt (Oder)

Es erfolgt keine schriftliche Eingangsbestätigung der Bewerbung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass nicht berücksichtigte Bewerbungen nur gegen einen adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlag zurückgesandt werden können. Ist dieser nicht beigefügt, werden die Unterlagen nach einem halben Jahr vernichtet.

Des Weiteren wird auf die Information für Bewerber*innen (m/w/d) zur Datenverarbeitung im Bewerbungsprozess verwiesen, die als Dokument auf der Homepage der Stadt Frankfurt (Oder) unter der Rubrik: „Karriere“ hinterlegt ist.

Unternehmensbeschreibung

Die kreisfreie Stadt Frankfurt (Oder) mit ca. 58.000 Einwohnern sucht für die aktive Gestaltung ihrer weiteren Entwicklung zielstrebige, verantwortungsbewusste und teamfähige Persönlichkeiten. Für die Nutzung der besonderen Möglichkeiten und Potenziale der Stadt werden hohe Kreativität, Entscheidungsfreude und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft erwartet. 

Die Stadt Frankfurt (Oder) fördert aktiv die Gleichstellung aller Bewerber/-innen (m/w/d). Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Kontakt

Anna Fuhrmann und Katja Horlitz
E-Mail: personalverwaltung@frankfurt-oder.de
Phone: 0335 552 1044 / - 1045

Unsere Standorte

https://www.frankfurt-oder.de/Verwaltung-Politik/Verwaltung/Karriere/

Firmenprofil