Teamleitung Jobcenter (d/m/w)

Arbeitgeber	Landkreis Oberspreewald-Lausitz Dubinaweg 1 01968 Senftenberg Firmenprofil
Stellenbeschreibung	Teamleitung Jobcenter (d/m/w) ab sofort / unbefristet / Vollzeit / E 11 / in Senftenberg Ihre Aufgaben • Sicherstellung der rechtmäßigen Leistungsgewährung nach dem SGB II • Führung und Steuerung einschl. Verantwortung für die Zielerreichung der Organisationseinheit  Prozesssteuerung und -optimierung, Sicherstellung der Qualitätsstandards  Dienst- und Fachaufsicht für die zugeordneten Beschäftigten  Vorbereitung von Regelungen zu Ermessensentscheidungen und Prüfung von Rechtsfragen  Überprüfung der Sachlage im Widerspruchsverfahren, Bearbeitung oder Mitwirkung bei der Beantwortung von Petitionen und Beschwerden  umfassende Beratung von Personen zum SGB II in besonders schwierigen Fällen  Koordination von teamübergreifenden Prozessabläufen, insbesondere an den Schnittstellen zur Sicherung einheitlicher Verfahrensweisen, Abstimmung zu fachübergreifenden Angelegenheiten  enge Zusammenarbeit mit den in §§ 17 und 18 SGB II genannten Trägern, Einrichtungen und Institutionen  Mitwirkung bei der Schaffung von Netzwerken  Kostenstellenverantwortung Kontaktperson Haben Sie Lust, das Team des Jobcenters in Senftenberg zu leiten? Dann bewerben Sie sich und zögern Sie nicht, sich bei Fragen zum Aufgabenbereich an den Geschäftsführer, Herrn Napp, unter Telefon 03573/808 290 oder den stellv. Geschäftsführer, Herrn Milinski, unter Telefon 03573/808 300 zu wenden. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gern an Frau Burghardt unter Telefon 03573/870 1326 oder an Frau Simon unter Telefon 03573/870 1322. Das bringen Sie mit • abgeschlossenen Verwaltungsfachwirtlehrgang/Angestelltenlehrgang II/Verwaltungs-Betriebswirt/in (VWA) oder Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes grundständiges Studium in einer der folgenden Fachrichtungen: Verwaltungsmanagement/ Public Management/ Öffentliche Verwaltung/ Rechtswissenschaft/ Sozialrecht/ Soziale Sicherung/ Arbeitsmarktmanagement • Überzeugungsfähigkeit • Bürgerorientierung • Innovationsfähigkeit • zielorientierte und kooperative Leitungsfähigkeit • Mitarbeitermotivation • PKW-Führerschein und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen Weiterhin wären wünschenswert • Erfahrung in der Bundesagentur bzw. bei Kommunen oder Dritten im Arbeitsfeld • fundierte Kenntnisse im Sozialrecht insbesondere SGB II, SGB I, SGB X und des regionalen Arbeitsmarktes • Grundkenntnisse der Geschäftspolitik und der strategischen Ziele der Träger der Grundsicherung für Arbeitssuchende • Grundkenntnisse der Aufgaben und Strukturen des Jobcenters Was wir bieten • Vergütung nach der Entgeltgruppe E 11 TVöD (VKA) • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) • Möglichkeit von „Teleheimarbeit“ oder „mobilem Arbeiten“ im Sinne einer mobilen, ortsunabhängigen Tätigkeit • Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit möglich – Anpassung an besondere Lebensphasen • Freiraum für Eigeninitiative • Jahressonderzahlung, Urlaubstage gemäß TVöD • betriebliche Altersvorsorge • betriebliches Gesundheitsmanagement Ihre Bewerbung Neben einem kurzen Anschreiben sollte Ihre Bewerbung mindestens enthalten: • tabellarischer Lebenslauf • geeignete Nachweise (Zertifikate/ Zeugnisse) • bei im Ausland erworbenen Abschlüssen die Nachweise über die Anerkennung in Deutschland Bewerbungen von schwerbehinderten bzw. ihnen gleichgestellten Menschen sind erwünscht und werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Geltendmachung der Rechte sollte mit der Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der entsprechenden amtlichen Nachweise erfolgen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit der Kennziffer e-29-24 bis zum 10.05.2024 per E-Mail an bewerbung@osl-online.de zusammengefasst als ein PDF-Dokument (max. 25 MB)
Unternehmensbeschreibung	Möchten Sie unseren Landkreis mitgestalten? Dann kommen Sie zu uns und werden Teil unserer attraktiven Verwaltung mit besten Zukunftschancen! Mit dem Spreewald und dem Lausitzer Seenland ist unser Landkreis nicht nur ein beliebtes Urlaubsziel. Als einer der größten Arbeitgeber der Region (ca. 700 Beschäftigte) bietet die Kreisverwaltung ein breites Spektrum unterschiedlicher Einsatzmöglichkeiten und unterstützt Sie nachhaltig in Ihrer persönlichen Entfaltung.
Arbeitsort (abweichend)	Dubinaweg 1 01968 Senftenberg
Kontakt	Frau Simon E-Mail: madlen-simon@osl-online.de Phone: 03573 870 1322
Internetadresse	https://www.osl-online.de

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