Meister / Techniker (m/w/d) TGA im Instandhaltungsmanagement

Arbeitgeber Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH
Thiemstrasse 111
03048 Cottbus

Firmenprofil
Stellenbeschreibung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Meister / Techniker (m/w/d) TGA im Instandhaltungsmanagement

Ihr Verantwortungsbereich
Fachliche Führung als Meister eines Teams von bis zu 7 Mitarbeiter. Mit diesem Team erfüllen Sie gemeinsam folgende Aufgabenfelder und sind Verantwortlich für:
  • Bearbeitung der Gewerke Heizung und Sanitär der technischen Gebäudeausrüstung im Tagesgeschäft
  • Verwaltung & Instandhaltung von Türen und Tore einschl. der Brandschutz- & Rauchschutztüren
  • Ein weiterer Schwerpunkt ist die Instandhaltung der Flurförderfahrzeugen, Rohrpostanlagen als auch Anlagen der Großküchentechnik
  • Durchführung von kleineren Umbauten, Neuinstallationen und Modernisierungen sowie Ergänzungen an Anlagen versorgungstechnischen und sicherheitstechnischen Anlagen der TGA
  • Verwaltung und Instandhaltung der Schließanlagen des Klinikums
  • Fehlerursachenermittlung und Störungsbehebung an den gebäudetechnischen und/ oder verfahrenstechnischen Anlagen der TGA
  • Koordinierung der Leistungen aus Fremdfirmenbeauftragungen von Installationsarbeiten, deren Umsetzungsbegleitung und Steuerung sowie ggf. Abnahme der Leistungen
  • Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen der Anlagen im Verantwortungsbereich der TGA
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft im Bereich der TGA im Instandhaltungs- management
  • Sie unterstützen den Fachingenieur bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Rahmenverträge mit Servicepartner

Ihr Profil
  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Techniker/Meister der Fachrichtung Heizungs- Sanitär – und/oder Mechaniker/Metallbau oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse in der Installation, Wartung und Instandhaltung von HLS Anlagen
  • Kenntnisse als Metallbauer, Schlosser und Schweißer
  • gute handwerkliche Erfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausstattung
  • nachweisliche Sachkunde bei Arbeiten an Brandschutztüren und Toren und an Anlagen der Feuerlöschtechnik wünschenswert
  • Erfassung von as-built Zuständen bei technischen Anlagenänderungen
  • selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Sorgfalt und Zuverlässigkeit, sowie Teamfähigkeit
  • Engagement und Flexibilität und die Fähigkeiten sich in wachsende Versorgungsbereiche zu involvieren

Das bieten wir Ihnen
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeitbeschäftigung
  • Ein spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Klinikcampus mit sehr guter Infrastruktur, mitten im Stadtbereich von Cottbus gelegen
  • Ein Entgelt nach TV CTK und eine betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • Eine individuelle Einarbeitung sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Personalkauf in der hauseigenen Apotheke
  • Unterbringung Ihrer Kinder in der Kita „Carl & Carla“ auf dem Campus des CTK
  • Kostengünstige Mahlzeiten in der Betriebskantine
  • Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Mitarbeiterveranstaltungen
  • Corporate Benefits - großzügige Rabatte auf Produkte namhafter Anbieter

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Referenz-Nr.: FR_1448
Unternehmensbeschreibung Mit 1.203 Betten und rund 2.500 Mitarbeitern und Auszubildenden ist die Carl-Thiem-Klinikum gGmbH der größte Arbeitgeber in Cottbus und gehört zu den größten und leistungsfähigsten Krankenhäusern in Deutschland. Das CTK ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Berliner Charité.

Das Carl-Thiem-Klinikum hat sich zu einem medizinischen Hochleistungszentrum entwickelt und steht für eine ausgezeichnete umfassende medizinische Versorgung. Mehr als 100.000 Patienten werden pro Jahr stationär und/oder ambulant behandelt.

Zu den modernen Einrichtungen des CTK zählen unter anderem eine Chest Pain Unit und eine Stroke Unit. Zudem verfügt das CTK als eines von lediglich zwei Kliniken in Brandenburg über ein Perinatalzentrum Level 1 (höchster Standard). Hier können auch Frühchen behandelt werden, die nach besonders kurzer Schwangerschaft zur Welt kommen.

Die Bereich der Pflege befindet sich derzeit im Wandel - auch in unserem Haus. In verschiedenen Projekten bereiten sich die Mitarbeiter auf die Herausforderungen der nächsten Jahre vor - und bleiben doch rund um die Uhr erster Ansprechpartner für die Patienten und ihre Angehörigen.

Die Medizinische Schule am CTK ist eine der größten und wichtigsten Ausbildungsstätten für medizinische Berufe des Bundeslandes.
Kontakt Franka Reimann
E-Mail: Bewerbungen@ctk.de
Phone: 0355 46-3246
Internetadresse https://karriere.ctk.de
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