Financial Accountant / Junior SAP- Referent (m/w/d) für den Bereich Finanzen mit Entwicklungsperspektive

Arbeitgeber	Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH Thiemstrasse 111 03048 Cottbus Firmenprofil
Stellenbeschreibung	Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Financial Accountant / Junior SAP- Referent (m/w/d) für den Bereich Finanzen mit Entwicklungsperspektive Ihr Verantwortungsbereich Kontinuierliche Mitwirkung bei der Optimierung und Qualitätssicherung der Prozessabläufe im Bereich Finanzen, insbesondere aktive Mitarbeit bei dem Umstieg auf den elektronischen Workflow Umsetzung von fachbereichsbezogenen Projekten und Anforderungen eines Digitalen Leitkrankenhauses Wesentliche Unterstützung bei der Einführung, Standardisierung und Optimierung von Prozesse in SAPS4/Hana Anwendungen Analyse, Standardisierung und Optimierung von Prozessen in SAP S4/HANA-Anwendungen Unterstützung und Durchführung von Fortbildungs- und Trainingsmaßnahmen in SAP S/4 HANA Ansprechpartner von Financial- SAP Grundsatzfragen Mitwirkung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB, KHBV sowie Forecast- und Budget Prozessen im SAP- Umfeld Erstellung Wirtschaftsplanung / Finanzplanung/ Investitionsplanung) für die Medizinische Fakultät und den Bereich Krankenversorgung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH) mit kaufmännischer Prägung gepaart und hoher IT- Kompetenz oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse der doppelten kaufm. Buchführung Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP S 4/Hana sowie gängigen MS-Office Tools Teamfähigkeit, Engagement und analytisches Denkvermögen Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Ein spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Klinikcampus mit sehr guter Infrastruktur, mitten im Stadtbereich von Cottbus gelegen Ein Entgelt nach TV CTK und eine betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Eine individuelle Einarbeitung sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Personalkauf in der hauseigenen Apotheke Unterbringung Ihrer Kinder in der Kita „Carl & Carla“ auf dem Campus des CTK Kostengünstige Mahlzeiten in der Betriebskantine Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung Mitarbeiterveranstaltungen Corporate Benefits - großzügige Rabatte auf Produkte namhafter Anbieter *Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Referenz-Nr.: LB_1389
Unternehmensbeschreibung	Mit 1.203 Betten und rund 2.500 Mitarbeitern und Auszubildenden ist die Carl-Thiem-Klinikum gGmbH der größte Arbeitgeber in Cottbus und gehört zu den größten und leistungsfähigsten Krankenhäusern in Deutschland. Das CTK ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Berliner Charité. Das Carl-Thiem-Klinikum hat sich zu einem medizinischen Hochleistungszentrum entwickelt und steht für eine ausgezeichnete umfassende medizinische Versorgung. Mehr als 100.000 Patienten werden pro Jahr stationär und/oder ambulant behandelt. Zu den modernen Einrichtungen des CTK zählen unter anderem eine Chest Pain Unit und eine Stroke Unit. Zudem verfügt das CTK als eines von lediglich zwei Kliniken in Brandenburg über ein Perinatalzentrum Level 1 (höchster Standard). Hier können auch Frühchen behandelt werden, die nach besonders kurzer Schwangerschaft zur Welt kommen. Die Bereich der Pflege befindet sich derzeit im Wandel - auch in unserem Haus. In verschiedenen Projekten bereiten sich die Mitarbeiter auf die Herausforderungen der nächsten Jahre vor - und bleiben doch rund um die Uhr erster Ansprechpartner für die Patienten und ihre Angehörigen. Die Medizinische Schule am CTK ist eine der größten und wichtigsten Ausbildungsstätten für medizinische Berufe des Bundeslandes.
Kontakt	Lisa Blümel E-Mail: Bewerbungen@ctk.de Phone: 0355 46-2812
Internetadresse	https://karriere.ctk.de
Online Bewerben	Jetzt Bewerben

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