Anlagenbediener (m/w/d) Ersatzbrennstoffkraftwerk (eg)

Hamburger Recycling ist Mitglied der österreichischen Prinzhorn Gruppe und auf die Rückgewinnung wertvoller Rohstoffe sowie die Optimierung der Wertschöpfungskette für seine Kund:innen spezialisiert. 
Mit rund 1.700 Mitarbeiter:innen in 13 Ländern und 50 Standorten ist Hamburger Recycling der regionale Marktführer in Mittel- und Osteuropa und investiert in den besten Service für eine bessere Umwelt. 
Mit einem modernen Ansatz, langer Tradition und einem klaren Ziel für die Zukunft, steht die Prinzhorn Gruppe mit ihrem Purpose für gelebte Kreislaufwirtschaft und versteht als wichtigste Grundwerte Menschen, Leistung und Verantwortung.

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Anlagenbediener (m/w/d) Ersatzbrennstoffkraftwerk

YOU WILL.

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN

• Durchführung von Kontrollgängen im Kraftwerk und Aufnahme von Betriebsdaten gemäß Checklisten
• In Absprache mit dem Vorgesetzten Einleitung von Sofortmaßnahmen bei Abweichungen vom Normalbetrieb und bei Störungen
• Durchführung von Kontrollen auf sicherheits-, arbeitsschutz- und umweltschutzrelevante Mängel und Verschlusssicherheit sowie sofortige Abstellung dieser Mängel bzw. Information an den Vorgesetzten
• Nach Beauftragung verantwortlich für die ordnungsgemäße Führung von aussagefähigen betrieblichen Unterlagen in der Schicht
• Durchführung von In- und Außerbetriebnahmen der Anlage und Anlagenteile nach Beauftragung unter Beachtung kritischer Schaltzustände
• Nach Beauftragung Durchführung von Freischaltungen zur Vorbereitung von Reparaturen und Wartungsarbeiten
• Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Reinigungsarbeiten
• Bedienung, Überwachung und Kontrolle von weiteren festgelegten Anlagenteilen und des Prozessleitsystems
• Wahrnehmung der Arbeitsplätze "Kranfahrer/in" und "Leitstandsfahrer/in" in kurzzeitiger Vertretung und auf Anweisung

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Kesselwärterbrief und Kranschein
• Zuverlässiges, selbständiges und sicheres Arbeiten sowie Teamfähigkeit
• Fließende Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zur 5-Schichttätigkeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung

WE WILL. 

WIR BIETEN IHNEN

• Bezahlung nach Haustarif inkl. 13. Gehalt, Urlaubsgeld, 32 Tage Urlaub 
• unbefristeten Arbeitsvertrag, 38 h Woche 
• Individuelle Weiterentwicklung durch Fortbildungsmaßnahmen
• Täglich kostenfrei frisches Obst, Wasser und Kaffee in gut ausgestatteten Pausenräumen
• Gesundheitsmanagement: u.a. Firmenfitness- und Wellnessprogramme, Betriebssport-Gruppen 
• Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen

• Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung

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Wir geben allen qualifizierten Bewerber:innen eine Chance, unabhängig von Generation, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Nationalität oder Behinderung.

Ausschreibungs-ID 3485